Содержание

Введение

Глава 1. Основные факторы и ресурсы роста человеческого капитала

§ 1. Системный контекст человеческого капитала
§ 2. Современные тенденции демографического развития
§ 3. Многофакторность формирования человеческого капитала
Выводы по главе 1
Литература к главе 1

Глава 2. Экономико-математическая модель развития человеческого капитала России

§ 4. Моделирование развития человеческого капитала России с использованием когнитивного метода
§ 5. Моделирование влияния инклюзивного фактора на развитие человеческого капитала
Выводы по главе 2
Литература к главе

Глава 3. Модели измерения человеческого капитала

§ 6. Новые подходы к измерению человеческого капитала
Выводы по главе 3
Литература к главе 3

Глава 4. Новые направления развития ЧК: инклюзивная парадигма и экономика счастья

Введение
§ 7. Выгоды и движущие силы инклюзивного развития человеческого капитала
§ 8. Разработка модели прогнозирования уровня счастья с использованием глобальных индексов
Выводы по главе 4
Литература к главе 4

Глава 5. Исследование управленческих методов повышения эффективности деятельности ЧК в компаниях

§ 9. Исследование развития стратегического управления как инновации, повышающей производительность ЧК
§ 10. Исследование готовности человеческого капитала к внедрению бережливого производства
Выводы по главе 5
Литература к главе 5

Глава 6. Исследование инновационных моделей совершенствования деятельности специалистов НИОКР

§ 11. Исследование эффективности командной работы в сфере НИОКР
§ 12. Когнитивное моделирование процесса управления эффективностью научного труда
Выводы по главе 6
Литература к главе 6

Глава 7. Роль здравоохранения в развитии человеческого капитала России

Введение
§ 13. Закономерности динамики населения России
Выводы по главе 7
Литература к главе 7
Приложение 1. Терминологический словарь
Приложение 2. Условные обозначения